Los docentes de escuelas públicas nucleados en la Asociación del Magisterio de Santa Fe (Amsafe) y los de escuelas privadas representados por el Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) decidieron aceptar el aumento salarial del 18% ofrecido por el Gobierno provincial. De esta manera –y al menos por unos días– las clases retomarán su frecuencia habitual y no habrá más paros, ya que la cuestión salarial correspondiente a marzo quedó resuelta.
En el caso de Amsafe, entre el martes y el miércoles se llevaron adelante las elecciones departamentales y, durante la mañana de este jueves, se realizó en la ciudad de Santa Fe la asamblea provincial, donde se contabilizaron todos los votos.
De los 31.226 docentes santafesinos que participaron de la elección, 16.510 optaron por aceptar el aumento ofertado, mientras que 14.497 rechazaron la propuesta.
En el departamento Rosario votaron unos 9.506 docentes: 5.711 optaron por rechazar la oferta y realizar un paro de 24 horas y otro de 48; mientras que 3.033 votaron por aceptar la propuesta.
A pesar de esta decisión, el gremio local deberá responder a la decisión tomada a nivel provincial,por lo que las clases retomarán su frecuencia habitual, sin verse afectadas por paros, al menos durante la próxima semana. 
En el caso de Sadop, la oferta de la Provincia fue aceptada por el 52,5% de los afiliados, mientras que el 47,5% restante la rechazó.
¿Qué propuso el Gobierno de Santa Fe?
En la reunión paritaria que tuvo lugar el pasado lunes, el Gobierno santafesino les ofreció a los docentes un aumento salarial del 18%, tomando como base de cálculo los salarios correspondientes al mes de diciembre de 2023. Este incremento también regirá para los jubilados.
La gestión provincial también se comprometió a abonar este aumento “por planilla complementaria durante el mes de abril”, y a reimplementar el Plan 25, aunque para esto deberá analizar la normativa en la comisión técnica.
El próximo jueves 18 de abril el Gobierno y los gremios docentes volverán a reunirse para comenzar a discutir el aumento salarial de abril.
En principio, el gobierno de Pullaro había ofrecido un aumento salarial del 7% para marzo, pero ante el contundente rechazo, redobló la propuesta con un ofrecimiento del 16,5% (un 9% en relación a diciembre y un 7,5% a pagarse por única vez, de manera extraordinaria).
Pero esta oferta también fue rechazada, por lo cual el pasado lunes el Gobierno santafesino ofreció un incremento del 18% con respecto a diciembre.
La espinosa negociación entre las partes comenzó en el verano, cuando los docentes exigían una recomposición salarial del 36,4% por cláusula gatillo –es decir, atada a la inflación–, la cual había sido acordada en paritarias con el gobierno de Omar Perotti.
La nueva gestión dobló el pago de este incremento: pagó un 14,6% en febrero y otro 22% en marzo, para totalizar la suba pedida por los maestros. Ahora, con la suba del 18%, el sector totalizará en el primer trimestre del año una recomposición salarial del 54,4%.
