Por Andrea San Esteban
“Los denominados trabajadores de autogestión, que somos los trabajadores de cooperativas de trabajo, no solamente de las empresas recuperadas, sino todos los trabajadores que nos organizamos como elemento jurídico a través de la cooperativa de trabajo, carecemos de los aportes para la seguridad social, que brinda la patronal. No tenemos obra social, no tenemos acceso a la ART y nuestra jubilación es el monotributo” señala José Abelli, miembro de ACTRA en dialogo con Conclusión.
En función del desamparo social, los trabajadores se agruparon en ACTRA, que es un grupo de empresas que contiene tanto a aquellas que surgieron de procesos de quiebras, como de otras cooperativas autogestionadas, todas vinculadas al mercado interno, que producen desde tractores hasta telas, software, actividades culturales y gastronómicas, lácteos, metalmecánica,
cristal soplado, entre otras actividades.
Los obreros conocen el oficio y hay demanda de ellos, “por ejemplo en el Municipio de Rosario hay más de 150 cooperativas de autogestión, que trabajan en la tercerización de la obra pública, y no tienen ningún derecho laboral a pesar de ser trabajadores plenos, como cualquier otro trabajador”.
ACTRA está en la lucha contra la informalidad y la flexibilización laboral, Abelli añade, “empezamos a generar un debate desde el sector académico, desde el Estado, el Poder Legislativo y los trabajadores para tener un consenso, porque es cada vez más escaso conseguir empleo asalariado como lo concebíamos en siglo pasado. Esta forma de trabajo tiene cada vez mayor difusión, es una
herramienta, una opción para generar trabajo; no solamente en Argentina sino en todo el mundo”
Políticas Publicas
El planteo de esta agrupación pretende trascender este gobierno, este tiempo, este país. “Nosotros planteamos esto desde las políticas públicas, la discusión excede a quien está administrando el Estado. Obviamente que quiena dministra hoy el Estado, no ve con nada de simpatía estas cuestiones, pero esto no es una cuestión sectorial. Todos necesitamos de estas políticas”.
El seminario realizado en Rosario, fue el primer paso para llegar a mayo del 2017. José Abelli nos anuncia que, “marchamos al año que viene, momento en que se presentará una estructura más formal, con presencia importante de funcionarios de distintos gobiernos, para discutir legislación comparada, cómo los distintos países han afrontado este tipo de situaciones. Vamos a invitar a legisladores nacionales, para generar un proyecto de ley, a partir de la Comisión de Trabajo del Congreso de la Nación con miras a discutir la ley de
contrato de trabajo.
En este encuentro estuvo el Ministro de la Producción de la Provincia de Santa Fe Luis Contigiani, que fue quien abrió el seminario y Mauro Casella, Secretario de Economía Social y Desarrollo, dentro de un grupo de importantes panelistas y asistentes. El Diputado Joaquín Blanco, asistente también al encuentro, que tiene un proyecto de Ley de Empresas Recuperadas, con media sanción en Cámara de Diputados. El fundamento de ese proyecto de ley es el reconocimiento al trabajador. Cuando una empresa está en crisis, el Estado deberá intervenir apoyando a los trabajadores y una vez, que está recuperada la fuente de trabajo, generará algún mecanismo de capacitación y créditos.
Ese proyecto de ley tiene media sanción en la provincia y ahora estamos hablando con los senadores para que lo aprueben. Esa fue una iniciativa del partido socialista. Venimos de un largo desencuentro, pero ahora estamos en una etapa proactiva.
