Los trabajadores de Casa Bleger, que perdieron sus fuentes de trabajo a raíz del vaciamiento del comercio y el cierre intempestivo por parte de sus dueños, acordaron el cobro de una indemnización.

El acuerdo se concretó durante una audiencia en el Ministerio de Trabajo de la provincia, ámbito donde el Sindicato Empleados de Comercio ratificó una vez más que los trabajadores debían cobrar el 100% en concepto de indemnización y no una cifra menor como propuso la parte patronal.

De todos modos, los empleados llegaron a un entendimiento cercano al 70% con los representantes legales del comercio (la primera oferta había sido del 50%), frente a lo cual el gremio mercantil respetó esa decisión y reiteró que la indemnización se tenía que pagar en forma íntegra.

El Sindicato sostuvo que hubo un vaciamiento de empresa y no, como señalaron los abogados de Bleger, que el negocio se cerró por “falta de trabajo no imputable a la empresa”.