Caló reclamó sanción de una ley de emergencia ocupacional

El secretario general de la CGT-Alsina, Antonio Caló, reclamó hoy la sanción de una ley de emergencia ocupacional que suspenda los despidos como “mínimo por un año”, al considerar que “ya hay signos de desempleo” en el país.

“Que se suspendan los despidos como mínimo por un año, y después veremos si la situación mejora o empeora y volveremos a discutir”, explicó el dirigente metalúrgico en declaraciones publicadas hoy en Página12.

Al respecto, el también titular de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) insistió en su reclamo al señalar que “ya mismo necesitamos una ley de emergencia ocupacional. ¿No hay emergencias para otras cosas?”.

“¿Por qué no podemos declarar la emergencia cuando ya hay signos de desempleo o registramos muchos casos de desempleo abierto?”, se preguntó.

En otro tramo de la entrevista, Caló puso como ejemplo la situación de su sector al denunciar que “ya se produjeron unos 3.000 despidos y todos los días se siguen produciendo como por goteo. Lo más duro ocurrió en Siderar, donde hubo despidos masivos”.

“También en Comodoro Rivadavia, porque YPF dejó de comprarle a proveedores metalmecánicos y en Campana, donde los despidos afectaron a compañeros de empresas tercerizadas que le dan suministros a Siderca”, detalló.

Ante una pregunta, el dirigente sindical comentó que no se registraban despidos masivos en las metalúrgicas desde 2001 y recordó que entonces la UOM tenía unos 60.000 obreros sindicalizados mientras que hoy rondan los 250.000.

Por último, Caló dijo que la cifra de despidos la elaboran los cuerpos de delegados metalúrgicos, tomando en cuenta tanto las empresas chicas como las grandes “porque es una preocupación constante de todos nosotros”.

“Yo mismo pregunto, y todos los compañeros que son dirigentes preguntan permanentemente en todas las empresas para saber la situación exacta, por eso este primero de mayo no hay nada para festejar”, completó.