JUEVES, 28 DE NOV

Todas las herramientas al alcance de las manos

La posibilidad de una salida laboral seduce a jóvenes y adultos. Pioneros en la materia, ATRAR ofrece cursos que capacitan para afrontar la demanda de trabajo en talleres mecánicos.

La Asociación de Talleres de Reparaciones de Automotores y Afines de Rosario es una entidad que no sólo piensa hacia adentro, sino que expande su oferta de servicios por fuera de sus fronteras edilicias.

Desde el año 1970 dicta cursos de capacitación en diversas ramas de la actividad de la mecánica, a los cuales pueden acceder todas aquellas personas interesadas en contar con herramientas que les posibiliten una salida laboral.

Según cuenta el presidente de la entidad, Salvador Lupo, en diálogo con Conclusion, dichos cursos, a partir del 2004, están enmarcados en un programa nacional tripartito acordado entre el Ministerio de Trabajo de la Nación, la Federación Argentina de Asociaciones de Talleres de Reparación de Automotores y Afines y el Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor (SMATA).

“La conjunción de esos tres sectores –señala el directivo- le otorga un importante valor agregado a las capacitaciones, a partir de lo que significa que el dictado de los cursos responde a un estricto cumplimiento de pasos previos, como la evaluación para determinar orientación y nivel de conocimiento del alumno, y etapas posteriores siempre respetando las Normas IRAM y la integración a la Red de Formación Continua”.

Luego de esa evaluación, sigue la orientación profesional, la vinculación con las empresas del rubro, la capacitación y el citado seguimiento. Todos estos pasos responden a un proceso de calidad certificado por las Normas IRAM.

“Todos los directivos de ATRAR somos celosos custodios del dictado de los cursos –señala Lupo- y, además, luego del egreso de los alumnos hacemos un seguimiento de los mismos, lo cual nos ayuda a tener actualizada la estadística porcentual de quiénes han podido insertarse en el mundo laboral de la mecánica, entre otras cosas”.

Por año, y como promedio, salen de las aulas y de las aulas taller alrededor de 200 personas. De ellas, no menos del 15% consigue trabajo llevando consigo el respectivo certificado que avala su preparación.

Otro dato interesante es que hay mujeres que integran ese porcentaje y que ya están trabajando en diversos sitios de la ciudad.

Y también se han dado varios casos en los que egresados se han transformado, con el tiempo, en propietarios de un taller, al cual en ocasiones llegan a trabajar otras personas que han salido de las mismas aulas.

Esas aulas las integran jóvenes de 18 años en adelante (la edad mínima es un requisito a cumplir) y en muchos casos también han egresado personas de entre 70 y 75 años.

Desde hace muy poco tiempo, ATRAR abrió sus puertas para que afiliados a gremios puedan incorporarse a los cursos. Tal el caso de la Asociación Empleados de Comercio de Rosario, entidad sindical con la que se firmó recientemente un convenio a partir del cual sus afiliados acceden a los cursos.

A los pocos días de darse a conocer esta propuesta, el cupo fijado llegó al límite, y todos los inscriptos fueron convocados a una charla introductoria que se llevó a cabo en la sede del citado sindicato.

Empleados de Comercio es el primer gremio que conviene con ATRAR, entidad esta que tiene en sus planes ampliar a otros sindicatos esta iniciativa.

Los cursos 

Las posibilidades que ofrece ATRAR son las siguientes:

P1150921Formación medio oficial: mecánico de motores nafteros y diesel, y auxiliar mecánico.

Formación medio oficial avanzado: electricidad del automóvil, funcionamiento sensores, actuadores y equipos de diagnóstico, y mecánico de sistemas electrónicos de inyección naftera.

Curso de perfeccionamiento profesional oficial I, divido en cuatro módulos: 1) inyección electrónica nivel intermedio; 2) nivel avanzado; 3) técnicas de diagnóstico nafta y diesel, y 4) técnica global, programación y redes de comunicación.

En cuanto a los cursos que se dictan en el marco del convenio tripartito, las posibilidades son:

-Electricidad del automóvil (duración 150 horas).

-Mecánico de motores nafteros (duración 120 horas).

-Mecánico de sistemas electrónicos de inyección nafta (duración 120 horas).

-Mecánico de motos (duración 120 horas).

Son requisitos tener más de 18 años, saber leer y escribir, y presentar documento de identidad y constancia de CUIL.

Quienes deseen obtener más información o inscribirse se pueden comunicar a través del teléfono 0341-4495512 y también acceder a la página web de la entidad (www.atrar.org.ar) y en el apartado capacitación encontrarán un atractivo y útil video explicativo haciendo clik en “capacitación virtual base”.

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