El gobierno santafesino modificó la propuesta salarial hecha a los gremios estatales, adelantando un mes el incremento del 8% que, originalmente, se había estipulado para julio. Si bien esta decisión atañe a todos los trabajadores de de la administración pública, se espera que sirva de trampolín para destrabar el conflicto con los docentes.

Originalmente, la oferta era de un incremento del 35% a pagar en tres tramos, un 18% con el salario de marzo, un 8% en julio y el 9% restantes en septiembre, con revisión en octubre. Dicha propuesta fue rechazada por los docente nucleados en Amsafe y derivó en los paros realizados lunes y martes de esta semana.

Ahora, con miras a avanzar en negociaciones que garanticen el levantamiento de una nueva medida de fuerza de 48, anunciada para el 23 y 25 de marzo, el gobierno provincial decidió adelantar el 8% que se iba a abonar en julio al mes de junio, lo cual garantiza que entre en la liquidación del aguinaldo.

El ministro de Trabajo, Juan Manuel Pusineri señaló que «el gobernador, tomó la decisión luego de analizar las posturas de los distintos gremios y las solicitudes que estos le realizaron al gobierno, y evaluar las mismas con funcionarios de la cartera económica».

Asimismo, el titular de la cartera laboral sostuvo que «ese adelantamiento fue planteado y fue objeto de conversación con las entidades gremiales que efectuaron consideraciones en torno a la política salarial”.

Con respecto a los gremios que ya habían aceptado la propuesta anterior, el funcionario aclaró que también percibirán el aumento en junio. Asimismo, informó que ya están pautadas las próximas reuniones paritarias: el jueves 18 de marzo a las 10 con Amsafe y el viernes 19 a las 9 con Amet y a las 10 con Sadop.