Gremios de Rosario muestran “cero expectativas” sobre una mejora digna del salario mínimo, vital y móvil
Los dirigentes sindicales aseguraron que el valor del mismo debería estar en alrededor de 500 mil pesos dadas las condiciones económicas del país y lo profundo que éstas afectan al sector de los trabajadores en general.
Tras idas, venidas y dilaciones el Gobierno decidió convocar para el próximo jueves a la reunión del Consejo del Salario Mínimo Vital y Móvil. Allí, presididos por el secretario de Trabajo, Omar Yasín, se reunirán los representantes de las cámaras empresariales con las tres centrales sindicales.
Desde CGT piden un 85 % de aumento salarial y gremios de Rosario y de la región indicaron que “no tienen grandes expectativas”.
El encuentro buscará sellar una mejora a partir del mes de marzo, luego de meses con altísimos niveles de inflación como enero y febrero, luego de que en diciembre el haber se actualizará apenas un 7% con una suba de precios superior al 25 %.
Cabe recordar que en septiembre de 2023, el haber mínimo se incrementó un 32 % en tres cuotas para octubre, noviembre y diciembre que lo llevaron hasta los $156 mil, valor en el que se mantuvo para el mes de enero y, por el momento, para el mes de febrero.
Al respecto, el secretario general del Sindicato de Empleados de Correos y Telégrafos (Secyt) de Rosario, Walter Palombi, dijo: “No confiamos en este Gobierno, va a destruir los salarios”.
Enseguida remarcó que “gobierna a espaldas del Congreso” y que por ello tienen “cero expectativas”.
Para el titular del Sindicato de Trabajadores Químicos de San Lorenzo, Julio Barroso, señaló que “no son muchas las expectativas” y apuntó contra los grandes sectores empresariales: “Son los que tienen que entender que el Estado es quien representa los intereses del conjunto de la Nación, y que los trabajadores son los que transforman su capital en riqueza, y deben ser tratados como aliados estratégicos, por eso no merecen ser tratados como enemigos económicos o sociales”.
Por último, Barroso se refirió al llamado «Círculo de Demi», muy utilizado en las grandes corporaciones privadas, para diagnosticar, planificar, ejecutar, evaluar y revisar, y que permite mejorar la productividad: “No debe pensarse muy distinto para la gestión de una Nación, siendo el Estado el que debe orientar el Círculo de Demi en las políticas públicas, llevándolo al terreno de las relaciones laborales, por medio de un diálogo social sustentable tripartito e institucionalizado”.
En tanto, para Javier Ojeda, titular de la Asociación de Trabajadores de la Sanidad de Rosario y el sur provincial (ATSA Rosario), indicó que “el Salario Mínimo, Vital y Móvil, a esta altura tendría que estar arriba de los 500 mil pesos, pero no confiamos para nada en este Gobierno y mucho menos en los empresarios argentinos de querer mejorar el salario de sus trabajadores”.
A su turno, Claudia Indiviglia, secretaria general del Sindicato de Trabajadores Estatales (NORTE) y coordinadora de la Multisectorial 21 F Rosario, expresó que “el gobierno de Javier Milei desde que asumió mostró el desprecio por los trabajadores y más aún los del sector público”.
En ese sentido, remarcó la “cero expectativas por la mejora digna del salario mínimo y por querer mejorar la calidad de vida de todos los trabajadores de este país”.