Luego de extensas e intensas negociaciones, Esteban Bullrich aseguró que el acuerdo salarial firmado anoche con los gremios docentes nacionales establece sueldos mínimos de 7.800 pesos desde enero y de 8.500 pesos desde julio.“Lo más importantes es que el lunes los chicos vayan a la escuela”, sostuvo Bullrich en conferencia de prensa tras la rubricación del acuerdo. Además, aseguró que desde la cartera educativa estarán “a disposición de cada provincia que necesite apoye, pero el financiamiento está llegando desde el Fondo de Incentivo Docente”.

“Garantizamos con esta propuesta que los docentes tengan un aumento significativo. Somos optimistas de que van a empezar las clases en la mayoría de las provincias. La mayoría está avanzando en acuerdos”, agregó el ministro de Educación.

El acuerdo entre Nación y los cinco gremios docentes destrabó anoche las negociaciones en la Ciudad y en la provincia de Buenos Aires, que contra reloj dispararon reuniones paritarias pasadas las 21.30 para iniciar las clases el lunes próximo.

La discusión porteña llegó primero a buen puerto. Según informó el Gobierno que comanda Horacio Rodríguez Larreta (PRO), los 17 sindicatos locales aceptaron la suba del 25% más el aporte del Fondo Nacional de Incentivo Docente. En línea con la pauta de inflación nacional, esquivaron dar el porcentaje final.

En tanto, la bonaerense María Eugenia Vidal se ponía anoche, pasadas las 22.30, cerca de un acuerdo, ya que los gremios le recepcionaron la oferta de aumento del 25%, que con fondos nacionales les permitirá llegar a un salario mínimo de $ 9801 (redundaría en un alza del 34,6%).

La propuesta, que será elevada a las bases, contempla un piso de $ 7.904 en febrero, de $ 8.846 en marzo y de $ 9.801 en julio.

Sin embargo, el comienzo de clases del lunes podría verse afectado por un paro de ATE en las escuelas, en disconformidad con la falta de una oferta salarial.

De la reunión de anoche participaron los ministros Hernán Lacunza (Hacienda), Marcelo Villegas (Trabajo) y Alejandro Finocchiaro (Educación), que recibieron a los dirigentes del Frente Gremial y de UDOCBA.

En el caso porteño, en primer lugar se otorgará un monto diferenciado de $ 1.215 para el cargo de maestro de grado de jornada simple con una antigüedad igual o menor al 60%, y de $ 1.600 para aquellos de jornada completa con una antigüedad mayor al 60%.

La segunda cuestión acordada es incrementar, desde agosto, un 25% el salario básico y el sueldo mínimo garantizado, que pasará de $ 8.130 a $ 10.162,50 para el maestro de grado con jornada simple.

Además, dicho monto se verá reforzado por el aumento del Fondo Nacional de Incentivo Docente, por lo que el cargo de maestro de grado jornada simple será de $ 11.372,50 a partir del 1 de agosto.