Desde el Sindicato de Dragado y Balizamiento señalaron que la organización sindical “hizo valer la defensa de un derecho” que no están “dispuestos a entregar, como es el derecho a un salario digno”.
El conflicto que mantienen los trabajadores del sector siderúrgico, nucleados en la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), y el grupo empresario Techint sigue sin resolución. De hecho, el jueves fracasó una nueva audiencia en el la sede del Ministerio de Trabajo de Nación.
El presidente del gremio que agrupa a los docentes de esa casa de estudios, Eduardo Marostica, valoró la conformación del nuevo espacio y se refirió al atraso salarial de su sector, como así también del modelo de educación planteado por Javier Milei.
El dirigente sindical y exlegislador, Nestor Pitrola, anticipó que lo que se avecina es más de lo que venimos viendo en distintos conflictos a lo largo del país, que ayer produjo una muerte, y que promete un futuro de confrontación con los apropiadores de la riqueza que generan los trabajdores.
El sindicato que conduce Abel Furlán a nivel nacional busca replicar el convenio firmado a finales de julio por la rama metalmecánica cuando alcanzó un 42,6 % de aumento salarial para el trimestre julio – septiembre. Donello de Rosario no descarta una medida de fuerza si no hay respuestas.
El secretario general de la Unión Obrera Metalúrgica subrayó que de ganar Juntos por el Cambio la elección presidencial “van a echar por tierra todos los convenios colectivos de trabajo”. Además, no descartó “nada” si las siderúrgicas no atienden sus reclamos salariales.
El gobierno ofreció un aumento salarial del 25% en agosto, del 7% en septiembre, del 7% en octubre, del 6% en noviembre y del 6% en diciembre, con dos revisiones en el décimo y el doceavo mes del año.
Desde la organización sindical expusieron en un texto una arenga a los empleados gastronómicos: “Compañeros, digamos basta al trabajo en negro, a la incorrecta registración y a la miseria que nos pagan las horas de trabajo”.
La Federación Nacional de Industrias Químicas y Petroquímicas señaló que la propuesta de la patronal “está muy lejos de lo pretendido”, con quienes se reunirán de nuevo el próximo miércoles 9 de agosto “a la espera de una oferta más razonable”.
El secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales de Rosario señaló que “no hay alternativa de negociar mes a mes, monitorear la inflación, el poder adquisitivo y el proceso de aumentos salariales” entre otras cuestiones.
El secretario general Luis Hlebowicz detalló que la totalidad de los aumentos se calcularán sobre la base del haber básico de mayo, mientras que para los trabajadores de los locales y fábricas de pizzerías la mejora significará para este mes una asignación no remunerativa del 12 por ciento para la totalidad de las categorías.
Sabrina Simoni de Amsafe Rosario y Silvia Aloco de ATE Rosario le dijeron a Conclusión que procuran que el aumento se haga en un pago, que el salario cubra el monto de la canasta familiar y que “hagan una limpieza del recibo de sueldo”, entre otras reivindicaciones.