La última suba fue del 16 % en dos pagos: 8 % en octubre y el otro 8 % en diciembre. Después de agregársele un 7 % en febrero de 2022, se volverán a reunir en marzo para actualizar el salario en el nuevo encuentro paritario.
La marcha comenzó en Juan Manuel de Rosas al 900 hasta Córdoba y concluyó en San Lorenzo e Italia. Solicitan un 20 % de incremento sobre los sueldos de marzo y la ratificación de los puestos laborales en pandemia.
Desde el gremio de los trabajadores del sector advirtieron que llevarán “la defensa de los derechos laborales de los trabajadores hasta las últimas consecuencias, ya sea en el Ministerio de Trabajo, en las calles o en sede judicial”.
El protocolo para el sector indica que en las localidades de más de 500 mil habitantes, pueden hacerlo entre el 10 y el 20 % del personal. La atención al público se podrá hacer en casos excepcionales con turnos programados.
La diputada Carolina Moisés impulsó un proyecto de resolución que contempla que «el cambio de contexto originado por la cuarentena obligatoria «no puede tconvertirse en un beneficio unilateral para las compañías».
