Los telefónicos recibieron un 12 % de aumento trimestral y la paritaria sigue en abril
La aplicación del pre-acuerdo de recomposición salarial entre el sector empresarial y la Mesa de Unidad Sindical comprende el período que va desde enero hasta marzo.
La Mesa de Unidad Sindical (MUS) que nuclea a las Federaciones de trabajadores telefónicos (Fattel, Cepetel, Foeesitra, Fommtra) alcanzó un pre-acuerdo paritario con las distintas empresas telefónicas.
Dicha negociación comprende el período que va desde enero hasta marzo y establece que se cobrará por única vez un 12 por ciento de los sueldos de cada categoría.
Por otra parte, el acuerdo establece un aumento del 12% sobre todas las escalas salariales a partir del mes de abril próximo.
Además, se estableció que se convocará a la mesa paritaria a mediados del mes de abril para continuar discutiendo los ajustes salariales que correspondan, de acuerdo a la realidad económica vigente y al concepto de paritaria abierta.
Finalmente, desde el MUS informaron que “cada organización gremial publicará a la brevedad los montos de las cifras a percibirse en cada categoría convencional, así como las escalas salariales que resultaran de la aplicación del presente aumento”.